開始新工作兩個月後，最大的挑戰不是工作本身，而是身邊事情的轉變。
得到了一個新的工作機會後，與Alex 和 Rebekah不論私人或工作上關係陷入低點。
30歲以前，做決定不是一件困難的事情，總會告訴自己不行的話還有機會再來，或者是錯誤的決定可以被旁人歸咎為年輕判斷力不佳。跨越30的界線之後，做決定這件事情，往往不會只是為了自己，而會牽扯到身旁的伴侶 工作上的partner，還有潛在的關係者。因此下決定這件事情變成讓我很謹慎，不再是只有自己的責任，而且我始終相信，做事情成功與否，不僅在於想法 策略 或是資源，更是在於每個抉擇時候的考量和選擇。這樣的轉變讓Miranda常常不爽，覺得我瞻前顧後，過於心計，殊不知這樣的行動伴隨著是沈重的責任感和壓力。
Alex那邊的問題其實早就已經在發生，只不過去年有時間可以協助他們，降低錯誤發生的機率，同時也默默希望自己這樣的態度跟幫忙能夠改變些什麼。無奈在我回復到完全代理商的角色時候，該來的事情還是抵擋不住，同時我也在想他們做出這些決定的同時，是否也決定了自己5年後的命運。以一個管理者的角度來看，失敗絕對不是外在環境短期的衝擊，而是在一個一個決策之下，削弱了本身面對改變還有弱點的改進。
Rebekah私下常常表達了對自己品牌發展不順的感慨，還有埋首於Alex品牌管理的心力焦迫。在我想法未嘗不是自己做出的選擇而導致的結果呢？
生意往來跟男女感情一樣，沒有天天開心順順利利的，只不過遇到挫折時候的態度，才能真正顯現出其弱點和問題所在，但是如何克服這些問題，每個人的反應不盡相同。對我來說接下來這一個月的協商，可能才是這個關係最重要的時候，不能說是deal or break，但是將註定接下來兩方長遠的計畫還有品牌的延續.
